【深圳收债】劳动安全设施不合规定的,应负什么责任?

2020-09-04 17:45:52 深圳收债网-19874711536-徐经理 2

1998年红星铁矿砂厂的劳动安全设施被劳动行政部门认定为不合格。又快到每年的劳动安全大检查的时候了。红星铁矿砂厂召开全厂职工大会,反复强调劳动安全与迎接这次检查的重要性,说如果再不合格,今年我们就要负有关的法律责任了。厂长要求各生产单位和处室务必在两天之内将所有劳动安全设施的运转情况和缺损情况向自己汇报。一旦发现不正常的现象,马上采取措施。

劳动安全设施不合规定的,《劳动法》规定了什么责任?

《劳动法》第52条规定:“用人单位必须建立、健全劳本案中,厂长能够认识到安全生产的重要性并要求全厂动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。”第53条第1款规定:“劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。”如果用人单位的劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定或者未向劳动者提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施的,按照《劳动法》第92条的规定,“由劳动行政部门或者有关部门责令改正,可以处以罚款”;情节严重的,“提请县级以上人民政府决定责令停产整顿”;对事故隐患不采取措施,致使发生重大事故,造成劳动者生命和财产损失的,对责任人员按照《刑法》第135条的规定追究刑事责任。

行动起来查隐患、排隐患,做法是值得肯定的。